朝阳县科技局及其合作伙伴发布最新招聘信息。该机构正在寻找各类专业人才，以推动科技创新和地方发展。招聘详细信息包括职位、要求、待遇等。此次招聘旨在吸引优秀人才为朝阳县的科技进步做出贡献。摘要字数控制在100-200字以内。

本文目录导读：

1. 朝阳县科技局概况
2. 招聘职位及要求
3. 合作伙伴招聘信息
4. 招聘流程
5. 福利待遇
6. 联系方式

随着科技的飞速发展，朝阳县科技局一直致力于推动本地科技创新与产业升级，为了更好地满足业务发展需求，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来，以下是我们及合作伙伴的最新招聘信息。

朝阳县科技局概况

朝阳县科技局是负责推动本地科技发展的政府机构，致力于提高科技创新能力，促进产业转型升级，我们拥有一支高素质、专业化的团队，为各类科技创新项目提供全方位支持。

招聘职位及要求

1、科技创新项目经理

职责：负责科技创新项目的策划、实施与监管，协助企业解决技术难题，推动科技成果转化。

要求：本科及以上学历，计算机、电子、机械等相关专业，具备较强的项目管理能力、沟通协调能力和团队协作精神。

2、农业科技推广员

职责：负责农业科技成果的推广与应用，指导农民科学种植，提高农业生产效率。

要求：大专及以上学历，农业相关专业，热爱农业科技事业，具有良好的服务意识和沟通能力。

3、信息技术工程师

职责：负责信息系统建设、维护与优化，保障信息安全，提高信息化水平。

要求：本科及以上学历，计算机相关专业，熟悉网络技术、数据库技术等，具备较强的解决问题的能力。

合作伙伴招聘信息

1、高新技术企业招聘软件工程师

职责：负责软件研发、测试与维护，参与项目开发，解决技术难题。

要求：本科及以上学历，计算机相关专业，熟悉Java、Python等编程语言，具备良好的编程能力和团队协作能力。

2、环保企业招聘环保工程师

职责：负责环保项目设计、实施与监管，提供环保技术咨询与服务。

要求：本科及以上学历，环保相关专业，熟悉环保法规，具备较强的项目设计能力和现场管理能力。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱（请查看具体招聘信息中的邮箱地址）。

2、简历筛选：我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的候选人参加面试。

3、面试：面试将包括初试和复试两个环节，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力。

4、录用：根据面试结果，我们将确定最终录用名单，并通知相关待遇和入职时间。

福利待遇

1、薪资待遇：我们提供具有竞争力的薪资待遇，并根据个人能力和工作表现进行定期调整。

2、社会保险：我们将为员工缴纳完善的社会保险。

3、带薪休假：员工可享受带薪年假、病假等休假制度。

4、培训与发展：我们为员工提供丰富的培训资源，助力员工不断成长。

5、良好的工作环境：我们提供舒适的工作环境，为员工创造愉悦的工作氛围。

朝阳县科技局及合作伙伴正处在一个快速发展的阶段，我们诚邀有志之士加入我们的团队，您将获得丰富的职业发展机会和良好的福利待遇，我们期待您的加入，共同为朝阳县的科技发展贡献力量！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：

电话：（请查看具体招聘信息中的联系电话）

邮箱：（请查看具体招聘信息中的招聘邮箱）

地址：（请查看具体招聘信息中的办公地址）

朝阳县科技局及合作伙伴期待着您的加入！